Меню

¥10,83

$77,27

89,71

Вход
Экономика глазами молодежи
Молодежное медиа про экономику, рассказываем о важных экономических темах и не только на широкую аудиторию.

От стажера до партнера: инвестиции в себя в начале карьеры

Партнер компании «Технологии Доверия» (ТеДо), выпускник нашего университета Алексей Куликов рассказал о начале своей карьеры и о том, что помогло ему стать успешным.

– Почему вы выбрали карьеру в аудите, и как начался ваш карьерный путь?

– Я учился в школе, которая сотрудничала на тот момент еще с ФИНЭКом (сейчас СПбГЭУ). Очень хотел туда поступить, потому что учиться в этом университете престижно. Плюс мне казалось, что я должен учиться там же, где и моя сестра – на факультете финансов и кредита. Поэтому и поступил в экономический, выиграв вузовскую олимпиаду.

Заниматься бухучетом мне хотелось меньше всего. Но я сдружился с ребятами с факультета, поэтому перешел на это направление, грубо говоря, за компанию. Только спустя пару лет я осознал, что знания бухучета – это фундамент для понимания финансов и работы компаний.

– Помните ли вы, как проходили отбор в ТеДо? Какое впечатление сложилось о фирме?

– На пятом курсе мы уже могли работать, поэтому вместе с товарищами отправились на отбор в ТеДо. Я прошел тестирование, групповую игру, собеседование с менеджером и партнером. Все прошло успешно, и я начал работать стажером.

Во время отбора я сильно переживал, потому что не знал, что такое международные компании и как в них все происходит. На тестировании у меня тряслись руки, мне казалось, что где-то висят камеры и микрофоны, за нами следят, чтобы мы ничего не списали. Сейчас смешно вспоминать. К деловой игре и интервью с менеджером я хорошо подготовился и был уже полностью спокоен.

Оказавшись в ТеДо, я сразу же увидел высокий стандарт качества компании. Во время первого общения с рекрутерами фирмы мне задавали очень практические вопросы – у коллег был интерес отобрать кандидатов, опираясь на их профессиональные знания.

– Какой проект в начале карьеры вам запомнился больше всего?

– Я хорошо помню все свои проекты, но, конечно, самыми запоминающимися были поездки к нашим клиентам. Я посетил невероятные места – Магадан, Северную Колыму и Урал. Это были точки, куда ты не поедешь просто так. Тогда они были совершенно дикими – без приличных дорог, отелей и инфраструктуры. В этом была какая-то своя романтика. Например, мы ездили в командировку на фабрику, которая добывала серебро на Северной Колыме. Ну и не без приключений! За 300 км до Магадана наш микроавтобус заглох, и мы ждали, когда кто-нибудь нам поможет. На улице смеркалось, за несколько часов температура с +5 опустилась до -20. И только благодаря машине с какими-то музыкантами, которые ехали с сельского ДК после концерта, мы с коллегами добрались до города.

– Как вы считаете, в чем заключается секрет успеха вашей карьеры?

– Нет волшебной таблетки. Самое главное – это делать свою работу и не расстраиваться, если что-то не сразу получается. Не стесняться обращаться за помощью и советом к старшим коллегам. У нас в фирме всегда все друг друга поддерживают – помогают, отвечают на вопросы, дают подсказки, где найти нужную информацию, особенно если не было опыта решения похожей задачи. Команда – это то, за что я выбрал ТеДо в самом начале своего пути, и за что продолжаю выбирать и сейчас.

– Вы часто сталкиваетесь со стажерами в работе? На какие качества обращаете внимание в первую очередь?

– На всех моих проектах я взаимодействую со стажерами. Для нас самое главное, чтобы ребята умели логически мыслить и могли быть частью команды – общаться, задавать вопросы, слушать и слышать ответы.

– Что самое главное на старте карьеры для современной молодежи?

– Сложный вопрос, потому что нынешнее поколение отличается от поколения, которое было 20-30 лет назад. Сейчас у вас на старте есть больше, чем было у нас. Но мой главный совет, который работает во все времена, – не расслабляться и работать над собой. Да, прямо сейчас вы можете пойти и быстро заработать деньги, чтобы купить новый айфон, но долго ли будет эффективна такая стратегия? Чтобы развиваться в карьере, на горизонте 5-10 лет, необходимо иметь некий багаж знаний и профессиональный опыт. Нужно уметь решать задачи, общаться с людьми, управлять проектами. Не терять время и вкладываться в себя, пока есть энергия, время и силы.

Независимо от того, чем вы будете заниматься в дальнейшем, самое главное сейчас – сделать рывок в своем развитии, а не откладывать его на неопределенное будущее.

Читать также